Close Menu
  • الاخبار
    • اخبار الخليج
    • اخبار السعودية
    • اخبار العالم
    • اخبار المغرب العربي
    • اخبار مصر
  • المال والأعمال
  • التقنية
  • الرياضة
  • السياحة والسفر
  • الصحة والجمال
  • المزيد
    • ترشيحات المحرر
    • الموضة والأزياء
    • ثقافة وفنون
    • منوعات
فيسبوك X (Twitter) الانستغرام
الخليج العربي
  • الاخبار
    • اخبار الخليج
    • اخبار السعودية
    • اخبار العالم
    • اخبار المغرب العربي
    • اخبار مصر
  • المال والأعمال
  • التقنية
  • الرياضة
  • السياحة والسفر
  • الصحة والجمال
  • المزيد
    • ترشيحات المحرر
    • الموضة والأزياء
    • ثقافة وفنون
    • منوعات
الرئيسية»الاخبار»اخبار الخليج»استكمال إجراءات إعلان دفعة ترشيح كبيرة لـالتوظيف وجار اعتماد المرحلة الثانية من خطة احتياجات الجهات الحكومية
اخبار الخليج

استكمال إجراءات إعلان دفعة ترشيح كبيرة لـالتوظيف وجار اعتماد المرحلة الثانية من خطة احتياجات الجهات الحكومية

عمر كرمبواسطة عمر كرم3 نوفمبر، 20251 دقائق
فيسبوك تويتر بينتيريست تيلقرام لينكدإن Tumblr واتساب البريد الإلكتروني
شاركها
فيسبوك تويتر لينكدإن بينتيريست تيلقرام البريد الإلكتروني

  • مجدداً إحاطة الجهات علماً: بالالتزام بتعيين المرشحين الحاصلين على مؤهلات مطابقة للاحتياجات المرسلة منها وكذلك «المخصصة»

مريم بندق

علمت «الأنباء» أن جهود ديوان الخدمة المدنية أثمرت استكمال إجراءات إعلان دفعة ترشيح كبيرة للتوظيف، وجار اعتماد خطة المرحلة الثانية من احتياجات الجهات الحكومية.

وأوضحت مصادر لـ«الأنباء» أن فرق العمل بديوان الخدمة المدنية تستعد لإعلان دفعة مرشحين للتوظيف باعتبارها من الدفعات الرئيسية الكبيرة فور اعتماد خطة الاحتياجات الحكومية.

وشددت المصادر على أنه من خلال آلية معممة على الوزارات والإدارات الحكومية أحاط الديوان مجددا جميع الجهات الحكومية علما للعام الثاني على التوالي بأنه في حال ورود طلبات توظيف على بندي العقود أو الاستعانة بخبرات غير الكويتيين فسيتم اعتبارها احتياجا فعليا، وبناء عليه يتم ترشيح الكويتيين المسجلين في نظام التوظيف من حملة المؤهلات ذاتها للتعيين، وقد أبلغت هذه الآلية رسميا لهذه الجهات من 1 أبريل 2024.

وأضافت: ولعل أهم مزايا هذه الآلية أن الديوان ايضا أحاط الجهات الحكومية بمراعاة الخريجين الحاصلين على مؤهلات مخصصة للجهة، وفي الوقت نفسه مراعاة الاحتياجات الفعلية لجميع قطاعات ومراكز العمل للجهة ذاتها، بهدف أن تكون الجهة ملتزمة بتعيين المرشحين للعمل من قبل الديوان حسب الدرجات المالية المعتمدة.

شاركها. فيسبوك تويتر بينتيريست لينكدإن Tumblr البريد الإلكتروني

المقالات ذات الصلة

إنذارات حمراء وأمطار غزيرة تضرب مناطق واسعة بالخليج

29 مارس، 2026

قطر.. السماح بإقامة المناسبات في الأماكن المفتوحة

27 مارس، 2026

السعودية تمدّد تأشيرات الزائرين العالقين حتى 18 أبريل

25 مارس، 2026

مركز الفلك الدولي: رؤية هلال العيد في 18 مارس مستحيلة

25 مارس، 2026

تبرعات السعوديين في رمضان تتجاوز الـ 267 مليون دولار

22 مارس، 2026

الكويت تمنع المسرحيات والحفلات والأعراس خلال عيد الفطر

22 مارس، 2026
اقسام الموقع
  • اخبار التقنية (6٬157)
  • اخبار الخليج (35٬285)
  • اخبار الرياضة (53٬205)
  • اخبار السعودية (26٬695)
  • اخبار العالم (30٬130)
  • اخبار المغرب العربي (30٬221)
  • اخبار مصر (3٬042)
  • اقتصاد (1)
  • الاخبار (13٬406)
  • السياحة والسفر (42)
  • الصحة والجمال (17٬937)
  • المال والأعمال (323)
  • الموضة والأزياء (286)
  • ترشيحات المحرر (5٬066)
  • تكنولوجيا (4)
  • ثقافة وفنون (73)
  • غير مصنف (30٬027)
  • منوعات (4٬736)
© 2026 الخليج العربي. جميع الحقوق محفوظة.
  • سياسة الخصوصية
  • اتصل بنا

اكتب كلمة البحث ثم اضغط على زر Enter