كم علاوة المعلم الممارس في السعودية ومتى تتوقف؟ حيث تُعتبر علاوة المُعلم الممارس من الجوانب الأساسية في تشجيع وتقدير الجهود التعليمية للمعلمين الذين يبرعون في مجال تدريسهم ويظهرون تفوقًا في أداء واجباتهم التعليمية ومن خلال سيتم التعرف على عَلاوة المُعلم المُمارس في السعودية.
علاوة المعلم الممارس
تتميز عَلاوة المُعلم الممارس بأنها تمنح للمعلمين الذين يظهرون أداءًا متميزًا مكافأة إضافية تعكس التقدير المؤسسي للجهود الفردية والتزام المعلم بتحقيق أهداف التعليم، حيث يمكن أن تكون هذه العلاوة مصدر إلهام وحافز لتعزيز التحفيز والابتكار في بيئة التعلم، بالإضافة إلى ذلك، تعزز عَلاوة المُعلم المُمارس روح العمل الجماعي والتعاون بين المُعلمين، حيث يشعرون بأن أدائهم الممتاز يُقدَر ويُكافَأ.
شاهد ايضاً: شروط الترقية من معلم ممارس الى متقدم
كم علاوة المعلم الممارس
يُمكن التعرف على العَلاوة السنوية الجديدة للمعلم الممارس حسب المستوى عن طريق الجدول التالي:
| المستوى | قيمة العلاوة السنوية (بالريال السعودي) |
| الأول | 500 ريال سعودي |
| الثاني | 520 ريال سعودي |
| الثالث | 540 ريال سعودي |
| الرابع | 540 ريال سعودي |
| الخامس | 540 ريال سعودي |
شاهد ايضاً: كم راتب معلم ممارس
متى تتوقف علاوة المعلم الممارس
وفقًا لإعلان وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، فإن عَلاوة المُعلم المُمارس لا تتوقف إلا في آخر درجة لسلم رتبة “المعلم الممارس”، والتي تبلغ 21250 ريالًا، وهذا يعني أن المُعلم المُمارس سيستمر في الاستفادة من العَلاوة طالما يتقدم في الدرجات حتى يصل إلى الحد الأقصى المحدد لها، مما يسهم في توجيههم لتحقيق التقدم في مسارهم المهني.
شاهد ايضاً: شروط الترقية لمعلم متقدم من معلم ممارس في السعودية
درجات رتبة معلم ممارس سلم رواتب المعلمين
تم تقسيم رتبة مُعلم مُمارس إلى خمسة درجات، حيث يتم نقل الموظف من المستوى الذي يشغله إلى المستوى الذي يليه مباشرةً في الرتبة نفسها بالشروط الآتيه: [1]
- استحقاق جميع العَلاوات السنوية المتاحة له في المستوى الذي يشغله.
- أن يكون قد بقي في الدرجة الأخيرة فترة لا تقل عن سنة، مع استثناء الفترات التي يكون فيها غائبًا بدون راتب، مثل الغياب الاستثنائي والغياب بدون عذر.
- أن يحقق تقييمًا وظيفيًا لأدائه لا يقل عن تقدير (جيد) في السنتين السابقتين أو ما يعادله.
شاهد ايضاً: من هو المعلم الممارس
مقالات مقترحة
نرشح لكم قراءة المقالات التالية:
وفي ختام المقال يكون قد تم التعرف على علاوة المعلم الممارس بالإضافة للتعرف على موعد توقف عَلاوة المُعلم المُمارس والتعرف على شروط نقل الموظف من مستوى لمستوى اخر.
نعم، يتم تقييم أداء المعلم الممارس بانتظام للتحقق من استمرار تحقيقه للمعايير المحددة والتأكد من استمرار حقه في الحصول على العلاوة.
يحقق المعلم الممارس استحقاقه لعلاوة التميز من خلال تحقيق نسبة إتقان معينة في مجموع المعايير المطلوبة لهذه العلاوة.